Bonjour,
J'ai atteint mon âge légal de départ en retraite. Mais mon dossier comporte plusieurs erreurs que j'ai signalées aux différentes caisses de retraite concernées. L'une de ces erreurs n'est toujours pas résolue depuis plus d'un an car elle dépend de la "réactivité" d'un employeur.
Dans ces conditions, j'hésite à faire une demande de retraite pour ne pas compliquer davantage mon dossier. Ai-je raison ? Ou ai-je tort dans le sens qu'une demande de retraite accélérerait peut-être les événements ?
Merci.
Bonjour,
Une demande de retraite peut placer le dossier en haut de la pile au niveau de la caisse de retraite. Mais cela n'aura aucun impact sur un acteur extérieur. Qu'attendez vous d'un ancien employeur ? Car c'est rare au moment de la retraite que l'on se retourne vers lui.
@jee-pee Bonjour, déjà je vous remercie de votre réponse.
Oui je prends conscience que c'est rare. La caisse de retraite attend un dossier de rétablissement au régime général de la part de cet employeur car je suis passé de la fonction publique au privé sans rester 15 ans dans la fonction publique et apparemment, ce dossier n'a pas été transmis à l'époque ou s'est perdu.
Je ne suis pas spécialiste, et je ne comprends pas le délai dont a besoin l'employeur. J'ai bien sûr fourni les bulletins de salaire de l'époque.
L'employeur a été (difficilement) contacté et est désorganisé, me redemandant mes bulletins à chaque relance. Je n'ai pas envie de me lancer dans une bataille judiciaire, je suis épuisé par 1 an d'attente, de promesses et de relances.
C'est pourquoi j'envisageais de faire ma demande de retraite. Mais vous précisez que ça ne changera rien vis-à-vis d'un employeur extérieur. La caisse de retraite ne sera-t-elle pas obligée de faire pression sur l'employeur ?
Je pense que la caisse de retraite du régime général ne fait pression sur personne. Elle n'a pas de pouvoir sur des organismes extérieurs. Elle sollicite des informations auprès d'un employeur, de l'armée, d'une autre caisse et même de caisses à l'étranger. Et elle attend la réponse.
je me suis peut-être mal exprimé.
je n'évoquais pas une pression de la caisse de retraite du régime général mais de la CNRACL qui gère les fonctionnaires. Cette caisse a la capacité de "signifier l'urgence" et de jouer de son poids, via son pôle expertise.
Avez vous contacté la CNRACL ?
Oui bien sûr et ce, pour une bonne raison : c'est la CNRACL, suite à un premier échange avec cette caisse, qui m'a intimé l'ordre de contacter mon ancien employeur pour lui demander un dossier de rétablissement. Seul, je n'en aurais pas eu la moindre idée.